رئیس صندوق بازنشستگان ایران با اشاره به نقش کلیدی مهاجران افغانستان در بازار کار، هشدار داد در صورت نبود نیروی کار افغانستان، ممکن است جایگزینی برای آنها وجود نداشته باشد.
حجت‌الله میرزایی در گفت‌وگو با خبرگزاری تابناک تاکید کرد: «حضور اتباع افغانستان باید به گونه‌ای مدیریت شود که هم برای دولت قابل رصد باشد و هم از ایجاد تنش‌های اجتماعی جلوگیری کند.» وی همچنین افزود: «نباید این موضوع به عاملی برای دوگانگی در جامعه تبدیل شود، چرا که برخی از این اتباع ممکن است اصالتاً ایرانی باشند.»
این در حالی است که پیش‌تر مدیرکل اشتغال اتباع خارجی وزارت کار ایران نیز اعلام کرده بود با تغییر ساختار مشاغل و کاهش تمایل به کار در برخی حرفه‌های سنتی، کمبود نیروی کار در بخش‌های مختلف محسوس است.
به گفته دلیری، نیروی کار خارجی به عنوان مکمل بازار کار در نظر گرفته شده و فهرستی از مشاغل مورد نیاز به کارفرمایان ارائه شده تا در صورت عدم دسترسی به نیروی کار ایرانی، از اتباع خارجی استفاده کنند.
این اظهارات در شرایطی مطرح می‌شود که دولت ایران در ماه‌های اخیر سیاست‌های سختگیرانه‌ای از جمله اخراج گسترده مهاجران افغان، ممنوعیت حضور آنها در برخی شهرها و جرمانگاری اشتغال بدون مدارک را در پیش گرفته است.
